ETF Ferroviaire Recrutement : Offres d’Emploi et Jobs

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Vous cherchez un emploi dans le secteur ferroviaire ? Vous voulez travailler pour une entreprise reconnue qui participe aux grands projets d’infrastructures ? Vous êtes au bon endroit pour trouver les opportunités de recrutement chez ETF.

ETF, filiale de VINCI Construction, est un des leaders des travaux ferroviaires en France. Nous contribuons chaque jour à la mobilité durable. Pour continuer notre développement, nous cherchons de nouveaux talents pour rejoindre nos équipes. Découvrez toutes nos offres d’emploi disponibles dès maintenant.

Nos Offres d’Emploi Ferroviaire à Pourvoir

Trouvez le poste qui vous correspond parmi nos offres actuelles. Que vous soyez débutant ou expérimenté, nous avons sûrement une place pour vous. Chaque jour est différent et apporte son lot de défis techniques.

Les Grandes Familles de Métiers qui Recrutent chez ETF

L’expertise d’ETF couvre de nombreux domaines du ferroviaire. Nos équipes sont composées de profils variés, du technicien de terrain à l’ingénieur bureau d’études. Voici les principaux pôles où nous recrutons.

Travaux de Voie & Génie Civil

C’est le cœur de notre activité. Ces équipes sont responsables de la construction, de la rénovation et de l’entretien des voies ferrées. Elles interviennent sur des projets de toutes tailles, des lignes à grande vitesse aux réseaux de tramway. C’est un travail essentiellement sur le terrain, qui demande rigueur et esprit d’équipe.

  • Chefs de chantier : ils organisent et supervisent les travaux.
  • Conducteurs d’engins : ils pilotent les machines lourdes spécifiques au rail.
  • Opérateurs de travaux ferroviaires : ils réalisent les opérations de pose et de maintenance.

Caténaires & Signalisation Ferroviaire

Ces métiers sont essentiels pour l’alimentation électrique des trains et la gestion du trafic. Notre expertise technique est reconnue dans ce domaine. Les équipes travaillent souvent en hauteur ou sur des systèmes complexes qui garantissent la sécurité des circulations.

Les postes les plus courants sont :

  • Monteurs caténaires : ils installent et entretiennent les lignes électriques aériennes.
  • Techniciens en signalisation : ils s’occupent des systèmes qui gèrent les aiguillages et les feux.

Sécurité & Logistique Ferroviaire

Aucun chantier ne peut démarrer sans que la sécurité soit garantie. Ce pôle est vital pour protéger nos collaborateurs et les circulations ferroviaires. La sécurité est notre priorité numéro une. La logistique assure que le matériel arrive au bon endroit, au bon moment.

  • Annonceurs-sentinelles : ils préviennent de l’arrivée des trains pour sécuriser les zones de travaux.
  • Agents de sécurité du personnel : ils définissent et font appliquer les règles de sécurité.
  • Logisticiens : ils organisent le transport des matériaux et des engins.

Fonctions Support

Pour que les chantiers fonctionnent bien, il faut des équipes solides en coulisses. Ces fonctions sont basées dans nos agences régionales ou à notre siège. Elles apportent un soutien indispensable à l’activité opérationnelle et participent à la stratégie de l’entreprise.

Nous recrutons régulièrement dans les domaines suivants :

  • Ressources Humaines
  • Gestion et Finance
  • Juridique et Achats
  • Bureau d’études et Méthodes

Pourquoi Rejoindre ETF ? Votre Carrière dans la Mobilité Durable

Rejoindre ETF, c’est intégrer un groupe où la sécurité avant tout n’est pas qu’un slogan. C’est une culture partagée par tous, du terrain aux bureaux. Nous mettons tout en œuvre pour que chaque collaborateur rentre chez lui en bonne santé chaque soir.

Nous pensons que le développement de l’entreprise passe par celui de nos salariés. C’est pourquoi nous investissons massivement dans la formation continue. Que ce soit pour apprendre un nouveau métier ou pour évoluer vers des postes à responsabilités, nous vous accompagnons tout au long de votre parcours.

Votre évolution chez nous : L’évolution de carrière est une réalité chez ETF. De nombreux managers ont commencé sur le terrain et ont gravi les échelons grâce à des programmes de formation interne et à la mobilité entre nos différentes agences.

Enfin, nous sommes fiers de notre politique de diversité et inclusion. Nous cherchons des talents de tous horizons, car nous sommes convaincus que la richesse de nos équipes fait notre force. Vous bénéficierez aussi des avantages d’un grand groupe, comme la participation et l’intéressement.

Notre Processus de Recrutement Expliqué Simplement

Postuler peut parfois sembler compliqué. Chez ETF, nous avons mis en place un processus transparent et clair pour que vous sachiez à quoi vous attendre. Nous étudions chaque candidature avec attention, car derrière chaque CV, il y a une personne.

  1. Candidature en ligne
    Vous déposez votre CV et vos informations sur notre site. C’est la première étape pour nous faire part de votre intérêt.
  2. Entretien RH
    Si votre profil correspond, un de nos recruteurs vous contacte pour un premier échange. L’objectif est de mieux vous connaître et de vous présenter le poste.
  3. Entretien Opérationnel
    Vous rencontrez votre futur manager et parfois un membre de l’équipe. C’est le moment de parler technique, missions et environnement de travail.
  4. Proposition
    Si les entretiens sont concluants pour tout le monde, nous vous faisons une proposition d’embauche. Bienvenue chez ETF !

FAQ – Questions Fréquentes sur le Recrutement ETF

Comment postuler chez ETF ?

Le plus simple est de répondre directement à une de nos offres publiées sur cette page ou sur notre site carrière. Cliquez sur l’offre qui vous intéresse et suivez les instructions. Vous pouvez aussi déposer une candidature spontanée si aucun poste ne correspond à votre profil actuel.

Quels types de contrats proposez-vous ?

Nous proposons une large gamme de contrats pour nous adapter aux différents profils et besoins. Nous recrutons principalement en :

  • CDI pour les postes permanents.
  • CDD pour des missions ou des chantiers spécifiques.
  • Contrats d’apprentissage et de professionnalisation pour former les jeunes à nos métiers.
  • Stages pour les étudiants qui souhaitent découvrir le secteur ferroviaire.

Est-il possible de faire une candidature spontanée ?

Oui, bien sûr. Si vous ne trouvez pas d’offre qui vous correspond, vous pouvez nous envoyer votre CV via la section ‘Candidature Spontanée’ de notre espace recrutement. Pensez à bien préciser le type de poste que vous recherchez et votre mobilité géographique.

Quels sont les principaux sites d’ETF en France ?

ETF dispose d’un maillage national pour être au plus près de ses chantiers. Nous avons des agences et des bases travaux réparties sur tout le territoire. Nos principaux pôles se situent en Île-de-France, mais nous sommes aussi très présents dans les régions de Lyon, Bordeaux, Marseille et dans le Nord de la France.